Филиал ОАО "МРСК Юга" – "Астраханьэнерго": сотрудники управляют своими пенсионными накоплениями

Филиал ОАО "МРСК Юга" – "Астраханьэнерго": сотрудники управляют своими пенсионными накоплениями

Забота о благосостоянии и социальной защищенности сотрудников – одна из приоритетных задач ОАО «МРСК Юга». Для этого Компания реализует ряд специальных программ. Одна из них, пенсионная, действует в филиале «Астраханьэнерго» третий год. На днях были подведены итоги ее выполнения с начала 2010 года.

Пенсионная программа ОАО «МРСК Юга» нацелена на то, чтобы обучить сотрудников самостоятельно и грамотно управлять пенсионными накоплениями. Для этого работники отдела социальной политики департамента по работе с персоналом «Астраханьэнерго» регулярно посещают районы электросетей филиала. Только с начала 2010 года их состоялось более пятнадцати.
Во время бесед энергетикам объясняют, что управлять будущей пенсией можно, участвуя в трех программах. Две, государственная и паритетная, касаются софинансирования пенсионных накоплений. Если гражданин хочет перечислить, например, тысячу рублей на свой пенсионный счет, государство либо работодатель добавляют столько же.

Третья программа направлена на привлечение энергетиков к сотрудничеству Негосударственным пенсионным фондом электроэнергетики (НПФЭ). Суть такова: каждый желающий работник «Астраханьэнерго» может перевести свою накопительную часть пенсии в НПФЭ и, тем самым, значительно ее увеличить, достойно обеспечив свою старость.

Положительные результаты работы, проводимой отделом социальной политики, очевидны. К настоящему времени в НПФЭ накопительную часть пенсии перевели около четырехсот сотрудников «Астраханьэнерго».

Кроме того, более 30 человек включились в программу государственного софинансирования пенсии и свыше 400 в паритетную программу.

Реализация социальной политики ОАО «МРСК Юга» призвана обеспечить достойные условия работы и социальную защищенность своих сотрудников, доказывая тем самым свою высокую социальную ответственность.